Training Course
11-18 Ottobre 2015 | Vilanova i la Geltrú, Spagna
“Understanding and working with conflicts” è un corso di formazione in grado di fornire a potenziali formatori e multipliers la possibilità di accrescere le loro competenze relative alla formazione e ai processi di facilitazione concentrandosi, nello specifico, sulla necessità di garantire degli standard di qualità nel processo di apprendimento. Durante il training, verranno analizzati i diversi modi di organizzare un corso di formazione, cercando le metodologie più appropriate e cercando di comprendere in che modo utilizzarle al fine di promuovere forme d’apprendimento di alta qualità. Verranno utilizzati metodi di tipo esperienziale per migliorare la comunicazione e valorizzare le competenze inter- intra personali. Saranno inoltre presentate diverse tecniche di gestione del conflitto, basate principalmente su modelli che conducono a risposte costruttive seguendo metodologie di apprendimento non formale.
[su_column size=”1/1″ center=”yes”]
[/su_column]
Tutti i costi verranno coperti dall’organizzazione, così come la maggior parte delle spese di viaggio.
Il corso è finanziato dal programma Erasmus + Youth in Action e coinvolgerà 20 partecipanti provenienti da : Albania, Armenia, Azerbaijan, Bosnia Erzegovina, Georgia, Moldova, Montenegro, Russia, Serbia, Ucraina.
Scadenza: 10 Agosto 2015
Per maggiori informazioni visita il sito: http://trainings.salto-youth.net/5120
