Siamo alla ricerca di un responsabile comunicazione da inserire nel nostro organico, con l’obiettivo di comunicare e raccontare al pubblico di riferimento le attività e i risultati raggiunti dall’organizzazione al fine di accrescere la sua visibilità e riconoscimento costruendo una strategia di storytelling che porti un numero sempre maggiore di persone a identificarsi e riconoscersi con il lavoro svolto da Per Esempio.
Le principali responsabilità e mansioni della figura professionale saranno:
- definizione di un piano di comunicazione annuale che specifichi la strategia che si intende adottare per il raggiungimento degli obiettivi organizzativi dati e che tenga conto delle cadenze di aggiornamento dei diversi strumenti di comunicazione online e offline;
- definizione di un piano di lavoro annuale che definisca le attività da svolgere e gli obiettivi da raggiungere per quanto attiene la comunicazione istituzionale, quella promozionale e l’ufficio stampa;
- definizione piano editoriale, adatto ciascuno strumento e canale di comunicazione, online e offline, elaborandone i contenuti e curandone l’aggiornamento costante, sito compreso, in collaborazione con la figura preposta per il web content management;
- ideazione campagne e strumenti innovativi per rafforzare lo storytelling dell’organizzazione;
- redigere i messaggi rivolti ai donatori e sostenitori e occuparsi della realizzazione dei materiali previsti per la fidelizzazione: (newsletter ed eventuali, ecc.)
- curare e consolidare le relazioni con la stampa e con i media con l’obiettivo di incrementare la visibilità dell’Associazione.
Requisiti desiderabili
- Laurea in comunicazione o equivalente;
- Ottima conoscenza della lingua italiana e capacità di redazione testi;
- Conoscenza di tecniche di comunicazione, marketing e fund-raising;
- Ottima conoscenza della lingua inglese;
- Ottima capacità di scrittura per il web/social;
- Conoscenza del web 2.0 e delle sue potenzialità per il posizionamento web delle Associazioni;
- Autonomia nella gestione degli applicativi office e strumenti di posta elettronica;
- Almeno due di esperienza in posizioni analoghe.
Capacità richieste
- Risoluzione dei problemi in autonomia con approcci innovativi e creativi;
- Pianificazione e implementazione di strategie;
- Orientamento ai risultati;
- Lavoro in gruppo:
- Comunicazione scritta anche in diverse lingue;
Per candidarsi, inviare proprio CV entro giorno 27/01/2017 all’indirizzo recruiting@peresempionlus.org con oggetto “comunicazione2017”
